マガジンのカバー画像

メンバーインタビュー

29
皆さんにCOMPASSについてより詳しく知ってもらうため、さまざまな視点からCOMPASSのメンバーにインタビューを行っていきます。
運営しているクリエイター

#Qubena

ミッション「新しい学びの環境を創り出す」に込めた想い【社長&取締役インタビュー】

(※この記事は2024年2月に更新されたものです。) こんにちは。採用広報チームの五ノ井です…

67

かつての戦友と再び働く。リファラル採用だから実現できるギャップレスな転職【メンバ…

こんにちは!採用広報の五ノ井です。前回の記事では、Scalaエンジニアとして活躍する学生イン…

22

学生という枠を超えて活躍する COMPASSのエンジニアインターン【メンバーインタビュー…

こんにちは!採用広報の五ノ井です。 前回の記事では、COMPASSの組織改善をテーマにお届けしま…

株式会社COMPASS
10か月前
23

現状に満足しないCOMPASSの組織改善 これまでとこれから【メンバーインタビュー#24】

こんにちは、採用広報の伊藤です。前回の記事では、COMPASS社員のワークライフバランスをテー…

19

COMPASS社員のワークライフバランスを実現する制度とカルチャー【メンバーインタビュ…

こんにちは!採用広報の五ノ井です。 今回はCOMPASSにおける「ワークライフバランス」について…

22

【ScalaMatsuri 2023登壇!】公教育で活躍するCOMPASSのScalaエンジニアの魅力【メン…

こんにちは、採用広報の五ノ井です。新年度がスタートしましたね! ということで、今年もこの…

22

公教育の変革をリードし続ける存在に。国からも評価されるCOMPASSの強みとは?【メンバーインタビュー#20】

こんにちは!採用広報チーム 五ノ井です。 メンバーインタビュー#17では「学習eポータル」をテーマに、COMPASSが提供する学習eポータル+AI教材「Qubena」のサービスの全容と目指す姿についてお届けしました。 学習eポータル+AI教材「Qubena」でのシームレスな学習環境を実現するために、Qubenaはさまざまなツールとの連携拡大を目指しています。 今回は、実際に他の企業が提供するツールやサービスとの連携を推進している「CMO室 事業企画チーム」にインタビューを行

ユーザーが笑顔になるUXを届けたい。急成長中のデザイン部はどんな組織?【メンバーイ…

こんにちは採用広報チーム 伊藤です。今回は、Qubenaを利用する子どもたち・先生たちが日々触…

24

EBPMで学びをデザインするCOMPASSの教育R&Dチームの社会的役割とは【メンバーインタビ…

こんにちは、採用広報の五ノ井です。前回のインタビューでは、昨年9月に新しく”学習eポータル…

18

学校現場に導入される「学習eポータル」COMPASSが目指すサービスの全容は?【メンバー…

こんにちは!採用広報チーム 伊藤です。前回はCOMPASSのクラブ活動にインタビューを行い、オフ…

11

全国のQubena活用を現場でサポートするセールス&サクセス部の新体制【メンバーインタ…

こんにちは採用広報チーム 五ノ井です。 前回は、COMPASS社員の「リモートワーク環境」をテー…

38

COMPASS「フルリモートワーク」社員たちのリアルをのぞいてみた!【メンバーインタビ…

こんにちは採用広報チーム伊藤です。 前回は、COMPASSのメンバー有志によって活動しているクラ…

33

COMPASSの自主クラブ活動「教育の専門性を高める会」をのぞいてみた!【メンバーイン…

こんにちは!採用広報チーム五ノ井です。 前回はCOMPASSの社内ラジオ「フクラジ」についてお届…

25

コロナ渦だから盛り上がる社内コミュニーケーション。社員をつなぐ社内ラジオ「フクラジ」!【メンバーインタビュー#12】

こんにちは!採用広報チーム濱田です。 前回は10周年記念インタビュー第二弾として、COMPASSの10年間の変化と変わらないカルチャーについてお届けしました。 今回のテーマは、上記インタビューのゲストとして登場いただいた社長の正幹さんがパーソナリティを務める「シャチョラジ」とCOMPASSの2大社内ラジオプログラムとしてしのぎを削る(?)「フクラジ」です。 放送27回目(取材時点)を迎えた「フクラジ」より、パーソナリティの福本さん、プロデューサーの伊藤さん、そして最新回の